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勞務(wù)派遣是什么?內蒙古工程資質(zhì)有話(huà)說(shuō)

2021-06-08 14:43:39
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勞務(wù)派遣是什么?內蒙古工程資質(zhì)有話(huà)說(shuō)：勞務(wù)派遣是指：擁有經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)資質(zhì)的單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞務(wù)派遣單位與用工單位簽訂勞務(wù)派遣合作協(xié)議后，將勞動(dòng)者派遣至用人單位提供勞務(wù)的用工形式。特別提醒：用工單位在與勞務(wù)派遣單位合作之前，一定要查清對方是否有勞務(wù)派遣資質(zhì)，并與勞務(wù)派遣單位簽訂《派駐人員確認單》確認派駐人員身份。用工單位與未取得勞務(wù)派遣資質(zhì)的單位建立勞務(wù)派遣關(guān)系的，存在勞務(wù)派遣員工與用工單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的風(fēng)險。在勞務(wù)派遣中，如果發(fā)生勞動(dòng)爭議勞動(dòng)者應該告誰(shuí)?《勞動(dòng)爭議調解仲裁法》內蒙古工程資質(zhì)二十二條規定：“勞務(wù)派遣單位或者用工單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭議的，勞務(wù)派遣單位和用工單位為共同當事人?！?/p>

異地派遣社會(huì )保險應當如何繳納?派遣單位所在地與用工單位所在地不在同一城市的，可以由勞務(wù)派遣單位的分支機構為派遣工繳納社會(huì )保險，沒(méi)有分支機構的應由用工單位繳納社會(huì )保險。但根據《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》中的規定，若勞務(wù)派遣單位所在地的社會(huì )保險待遇高于勞動(dòng)合同履行地的，經(jīng)派遣單位與派遣工協(xié)商一致的情況下，也可以在勞務(wù)派遣單位所在地為勞動(dòng)者繳納社會(huì )保險。派遣工發(fā)生工傷事故的應當由誰(shuí)承擔賠償責任?一種情況：勞務(wù)派遣單位未為員工繳納社會(huì )保險，根據《勞動(dòng)合同法》九十二條規定，派遣單位與內蒙古工程資質(zhì)用工單位承擔連帶賠償責任。

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